Інформ-агенція «Чернігівський монітор»: RSS Twitter Facebook

Інформ-агенція «Чернігівський монітор»

П`ятниця, 26 квітня, 01:44:12

Городня вдосконалює діяльність Центру надання адміністративних послуг

28.10.2014   19:05Агенцiя

Широке обговорення результатів та висновків громадського моніторингу діяльності Центру надання адміністративних послуг (ЦНАП) Городнянської райдержадміністраціїпройшло в місті Городня Чернігівської області 28 жовтня.

Необхідність реформування системи надання адміністративних послуг в Україні була визнана вже достатньо давно, проте сам процес зрушень в цьому напрямку активно став відбуватися лише на протязі останніх років.

Керівник проекту Наталія Дрозд зазначила, що існує певний перелік вимог до Центрів надання адміністративних послуг, але і дотепер бракує належних механізмів отримання органами влади зворотного зв’язку від громадян та прозорих процедур реагування на нього практичними діями. Отже, цілком справедливо постало питання про реальний стан справ в Центрах надання адміністративних послуг та те, наскільки зручними вони є для отримувачів послуг та наскільки зрозумілими і простими в реальному житті є процедури отримання адміністративних послуг за новими умовами.

Експерт проекту Олександр Підгорний презентував Аналітичний звіт, його основні результати та запропонував учасникам долучитись до його обговорення та напрацювати шляхи вирішення виявлених проблем.

За результатами проведених опитувань одержувачів адміністративних послуг та відповідних спостережень за роботою ЦНАП в м. Городні Чернігівської області підсумки є наступними:

- Фактично на сьогодні Центрпрацює за коридорно-кабінетною системою, поділ приміщення ЦНАП на визначені нормативно-правовими актами сектори є досить умовним. Так, сектори очікування знаходяться в коридорі, сидіння для відвідувачів наявні. Сектор обслуговування об’єднано з сектором прийому, принцип відкритості розміщення робочих місць дотримано, але не дотримано вимог щодо наявності на кожному робочому місці для прийому громадян інформаційної таблички із зазначенням номера такого місця, прізвища, імені, по батькові, посади адміністратора.

- Доступністю інформування про процедури отримання адміністративних послуг, якістю консультування в ЦНАП залишилися задоволені всі без виключення респонденти, що взяли участь в опитуванні. Стосовно бланків, які мають надаватися безкоштовно, проблем заявники не озвучували, оскільки більшість зазначали про відсутність потреби в їх отриманні, а в іншим випадках бланки були надані. При цьому респонденти не зазначали про жоден випадок, коли б працівники ЦНАП не допомогли заповнити відповідну заяву.

- Відносно умов роботи, то слід зазначити, що в ЦНАП Городнянської РДА на час проведення моніторингу працював один адміністратор, який є і керівником ЦНАПу. У зв’язку з цим виникали запитання щодо дотримання режиму роботи і відпочинку, передбаченого трудовим законодавством. Надалі планується розширення переліку адмінпослуг, що надаються через ЦНАП, та збільшення кількості адміністраторів.

- Актуальним сьогодні залишається забезпечення можливості доступу центрам надання адміністративних послуг до інформації з державних реєстрів, інших інформаційних баз (систем), які використовуються для надання адміністративних послуг.

- Разом з тим, гостро стоїть питання електронного документообігу в повному розумінні його значення, розроблення, фінансування обслуговування та застосування уніфікованого програмного забезпечення для ЦНАП. Доцільним є затвердження уніфікованих інформаційних та технологічних карток на кожну адміністративну послугу, в тому числі на послуги, надання яких належить до компетенції органів місцевого самоврядування.
На завершення обговорення результатів та висновків, учасники дійшли згоди лобіювати прийняття розроблених пропозицій для покращення роботи Центрів надання адміністративних послуг.


* * *
Метою проекту «Підвищення ефективності діяльності Центрів надання адміністративних послуг Чернігівщини через громадський моніторинг та лобіювання пропозицій», що здійснюється Центром «Доброчин» за підтримки Програми «Громадянське суспільство та належне врядування» Міжнародного фонду “Відродження”, є громадський моніторинг та оцінка діяльності ЦНАП Чернігівської області для забезпечення надання якісних послуг усім категоріям споживачів.

 

Останні новини Чернігівщини

Ходити з молотком та арматурою: у Чернігові затримали блогера, який у своїх відео розповідав, як чинити опір ТЦК 15:38

У Чернігові затримали місцевого блогера з ніком "Звичайний хлопець". Чоловік на власному YouTube-каналі розповідав, як чинити опір співробітникам ТЦК за допомогою молотка, заточеної монети, піску, бензину, арматури та іншими способами.

На Прилуччині поліцейські затримали торгівця наркотиками 15:28

Співробітники Прилуцького райвідділу поліції задокументували низку фактів збуту наркотичних засобів, вчинених 42-річним мешканцем Парафіївської громади. Роздрібного наркодилера затримано до ізолятора тимчасового тримання.

Подальшу долю Сновської гімназії обговорювали під час розширеної виїзної наради 15:23

Минулого тижня голова обласної ради Олена Дмитренко відвідала Сновську громаду у зв’язку із тим, що постало питання доцільності функціонування комунального закладу «Сновська гімназія» Чернігівської обласної ради в контексті оптимізації мережі закладів освіти інституційного догляду та виховання дітей

Представниці Чернігівської міської ради взяли участь у тренінгу, на якому представлена друга частина Навчальної програми для розвитку спроможності цільових муніципалітетів 15:20

16-17 квітня 2024 року Асоціація міст України провела у Києві дводенний тренінг для представників муніципалітетів України. Спеціалістки відділу міжнародних відносин та інвестицій і управління економічного розвитку міста Чернігівської міської ради взяли участь у тренінгу, на якому була представлена друга частина Навчальної програми для розвитку спроможності цільових муніципалітетів, яку розробила Асоціація міст України.

У Чернігові поліцейські затримали двох посадовців державної установи, які налагодили корупційну схему отримання хабарів з підприємців 15:15

Поліцейські слідчого управління поліції Чернігівщини спільно з оперативниками обласного Управління стратегічних розслідувань затримали «на гарячому» начальника та інспектора одного з відділів державної установи з питань праці, які підозрюються в отриманні хабаря від директора місцевого підприємства.