Про Ініціативу прозорості розповіли журналістам Чернігівщини
З чого почався, як проходить, і які вигоди має принести процес UAEITI – Ініціативи прозорості видобувних галузей (ІПВГ) в Україні – дізнавалися представники місцевих видань Чернігівщини під час тематичної лекції 23 березня.
Лекція стала першим заходом на Чернігівщині з реалізації завдань Комунікаційної cтратегії ІПВГ.
Журналісти, переважно з районних друкованих видань, отримали інформацію про зміст, основні механізми та головні цілі Ініціативи. Реалізація ІПВГ є особливо актуальною для медійників як ключ до отримання надійної інформації про кошти, сплачені нафто- та газовидобувними компаніями за експлуатацію надр. З іншого боку, це і механізм контролю над урядом та бізнесом у питанні належного управління природними ресурсами.
Захід відбувся в рамках проекту “Розвиток мережі партнерських організацій з реалізації завдань Комунікаційної cтратегії ІПВГ 2015 у видобувних регіонах України”, що реалізується ГО “НОВА Енергія” за фінансової підтримки Німецького товариства міжнародного співробітництва (GIZ) та Міжнародного фонду “Відродження”. Участь у його організації взяли Департамент інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю Чернігівської ОДА, ГО “Асоціація регіональних ЗМІ” та “Разом до громадянського суспільства”.
“Чернігівщина – далеко не найбільша з видобувних областей України, тому може здатися, що питання Ініціативи прозорості видобувних галузей для неї не надто актуальне, – зауважив Валерій Сорокін, представник Департаменту інформдіяльності ОДА. – Дійсно, найбільше вигоди від Ініціативи можуть отримати райони, де безпосередньо здійснюється видобуток. Тим не менше, ІПВГ сприяє досягненню прозорості, рівних правил гри та поліпшенню інвестиційного клімату на загальнодержавному рівні, а тому, тією чи іншою мірою, є важливою для всіх”.
Учасники лекції ознайомилися з короткою версією першого національного звіту ІПВГ та переглянули присвячений йому відеоролик.
Валерій Сорокін привернув увагу до того, що наступний звіт, за умови ухвалення законопроекту “Про розкриття інформації у видобувних галузях”, має всі шанси стати повнішим та детальнішим за попередній, а отже – ще більш цікавим для представників ЗМІ.
Найбільшу цікавість у присутніх викликали можливості, які Стандарт ІВПГ відкриває для місцевих громад: поле для діалогу і вирішення конфліктних ситуацій, а також контроль за надходженнями для місцевих бюджетів і стимулювання розвитку інфраструктури.
Учасники пошкодували, що ІПВГ в Україні не поширюється на видобуток торфу, адже ситуація з розробкою цієї корисної копалини є постійним джерелом конфліктів на Чернігівщині.
Реалізація завдань Комунікаційної стратегії ІПВГ на Чернігівщині продовжуватиметься. Окрім ще одного тренінгу для ЗМІ, у квітні у південних видобувних районах відбудуться круглі столи за участю представників місцевих громад, а потому – круглий стіл, присвячений видобутку вуглеводнів в області в контексті реалізації ІПВГ.
Тим часом, до 6 травня в області триває конкурс журналістських робіт на кращий аналітичний матеріал щодо імплементації ІПВГ та її значення для громад.
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.