Управління транспорту і зв’язку запропонувало віддати 27 маршрут комунальному підприємству
12 листопада відбулося засідання координаційної ради з питань організації транспортного забезпечення населення м. Чернігова. На порядку денному було заплановано розгляд трьох питань.
Одним з яких – про можливі шляхи оптимізації роботи міського комунального транспорту, зокрема міського автобусного маршруту №39 «Олександрівка–вул. Старобілоуська».
На засіданні ради начальником Управління транспорту і зв’язку Бельським О.В. було запропоновано створити новий маршрут №39-а (Олександрівка – Лікеро-горілчаний завод), який буде обслуговувати існуючі маршрути: частково №39 та повністю № 27.За дану пропозицію всі члени ради проголосували одноголосно. На диво, активно підтримав ідею представник ДП «Пассервіс» Сергій Вакуленко, який до цьогонаполегливо боровся за маршрут № 27.
Управління транспорту і зв’язкуЧМР запевняє, що транспортний засіб на обслуговування нового маршруту № 39-ає в необхідній кількості – 16 одиниць (з них 2 – резервні машини).
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.
© 2005-2026