16 жовтня оголошено Днем жалоби в Чернігові
З метою вшанування пам'яті загиблого під час виконання військового обов’язку Говорущенка Сергія Фавстовича, старшого лейтенанта Збройних сил України, та пам'яті військовослужбовців – учасників антитерористичної операції, які загинули, захищаючи незалежність, суверенітет і територіальну цілісність України, мирних жителів на сході України 16 жовтня у Чернігові оголошується Днем жалоби.
На знак скорботи за загиблими приспускається Державний Прапор України з чорною стрічкою на будівлях і спорудах органів державної виконавчої влади, місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій міста. У цей день на території міста обмежується проведення розважально-концертних заходів.
Розпорядженням заборонено звучання розважальної музики на ринках, у закладах торгівлі та ресторанного господарства, в громадському транспорті.
Останні новини Чернігівщини
Ветеранська політика: підсумки роботи за 2025 рік 11:24
У Чернігівській області за минулий рік 57 ветеранів отримали можливість придбати житло завдяки державній підтримці. 26 із них зустріли Новий рік у нових оселях.
Вимога щодо обов’язкового використання платіжних терміналів для певних категорій торговців відтермінована 10:58
Відтерміновано строки обов’язкового забезпечення безготівкових розрахунків, у тому числі через електронні платіжні засоби, застосунки та платіжні пристрої, для окремих торговців.
Японія передасть 66 одиниць технічного обладнання для прифронтових регіонів 09:58
У межах Проєкту екстреного відновлення та реконструкції за підтримки Японського агентства міжнародного співробітництва (JICA) до України буде поставлене технічне обладнання для прифронтових регіонів.
Поліція розслідує обставини смертельної ДТП у Чернігівському районі 09:56
Поліцейські розслідують кримінальне провадження за фактом дорожньо-транспортної пригоди, внаслідок якої загинув 61-річний пішохід.
Програми фінансової підтримки роботодавців діють 09:53
Компенсаційні програми служби зайнятості – є одним з найдієвіших інструментів підтримки бізнесу. Вони допомагають роботодавцям зберігати наявні робочі місця, створювати нові та водночас відкривають додаткові можливості для людей, які шукають роботу.