ЦНАП міста Чернігова — серед цифрових лідерів
У Києві, в просторі інновацій та майбутнього — CDTO Campus, відбувся випускний програми «Цифрова трансформація у публічному врядуванні для громад», яка стала унікальним майданчиком для тих, хто формує нову цифрову реальність у громадах.
ЦНАП Чернігова долучився до цієї стратегічної ініціативи, де наше місто представляла начальниця відділу адміністративних послуг, яка пройшла надзвичайно складний конкурсний відбір: лише 40 учасників з понад 600 претендентів з усієї України.
Протягом пяти місяців навчання:
учасники працювали над реальними кейсами своїх громад;
вивчали сучасні цифрові рішення — від е-документообігу до застосування ШІ;
розробляли стратегії сталого розвитку;
підвищували прозорість, ефективність та довіру до влади.
Програма реалізується за підтримки Уряду Швейцарії в межах програми EGAP, що впроваджується Фондом Східна Європа у партнерстві з Мінцифри.
Пресслужба Чернігівської міської ради за повідомленням ЦНАП м. Чернігова
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.