Виборчий дизайн та оформлення інтер'єру пропонують підприємці на Чернігівщині. ФОТО
За спостереженням Громадянської мережі ОПОРА, приватні підприємці вдаються до незвичних практик. “Ми точно знаємо як правильно оформити округ та дільницю до виборів”, – йдеться в інформаційному матеріалі ФОП Малік В. О., який зафіксував довготерміновий спостерігач мережі на території виборчого округу № 208
Виборче законодавство дозволяє виборчим комісіям залучати спеціалістів та експертів для надання їм допомоги. Проте такого роду діяльність за весь період спостереження представникам Громадянської мережі ОПОРА зустрілася вперше.
На питання довготермінового спостерігача мережі про спектр послуг та відповідну оплату підприємець відповів, що здійснює будь-яку діяльність за окрему оплату в рамках чинного законодавства. Угоди укладаються на рівні домовленостей з представниками окружних виборчих комісій, які імплементують потім своє рішення стосовно співпраці на рівні діяльності дільничних виборчих комісій.
Ольга Різенко
прес-секретар Громадянської мережі ОПОРА
в Чернігівській області
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.
© 2005-2026