Підвели підсумки на нараді
25 жовтня в Чернігівському ОЦЗ відбулася нарада з директорами базових центрів зайнятості, на якій підвели підсумки роботи за 9 місяців поточного року, та визначили завдання щодо підвищення ефективності надання соціальних послуг.
У своєму виступі директор обласного центру зайнятості Лідія Падалка окреслила ситуацію на ринку праці області та проаналізувала роботу базових центрів зайнятості щодо надання повного комплексу соціальних послуг клієнтам. Зокрема, у січні-вересні поточного року за сприяння служби зайнятості роботу отримали 15,7 тис. незайнятих громадян (на 12,7% більше аналогічного періоду 2010 року), в тому числі 1,3 тис. осіб працевлаштовані на дотаційні робочі місця і 700 осіб – шляхом одноразової виплати допомоги по безробіттю для організації підприємницької діяльності.
Серед пріоритетних напрямків роботи служби зайнятості залишається організація професійного навчання, перенавчання та підвищення кваліфікації безробітних. Протягом січня-вересня до професійного навчання було залучено 4,5 тис. безробітних (на 22,8% більше минулорічного показника). Для оперативного задоволення потреб роботодавців 700 осіб навчалися за індивідуальними планами і програмами, 1,7 тис. осіб підвищували кваліфікацію шляхом стажування безпосередньо на робочих місцях. Крім того, 367 безробітних навчалися з орієнтацією на самозайнятість, 614 – за навчальною програмою “Підприємець-початківець”, а майже 200 – здобували професію за межами у центрах профтехосвіти державної служби зайнятості.
Суттєвою матеріальною підтримкою безробітних у період пошуку постійного місця роботи стали оплачувані громадські роботи, до участі у яких залучено 9,1 тис. незайнятих осіб – на 38,5% більше, ніж за цей період торік. Безробітні впорядковували населені пункти, меморіали, пам’ятки культури, надавали послуги особам похилого віку, ветеранам війни та праці, інвалідам, хворим безпосередньо вдома, в установах охорони здоров’я та соціальної сфери, працювали у сільському та лісовому господарствах.
Загалом до активних форм сприяння зайнятості було залучено 29,2 тис. незайнятих громадян області, що на 21,3% більше, ніж у минулому році.
Про впровадження у дослідну і промислову експлуатацію модернізованої ЄІАС (.NET) присутніх поінформував перший заступник директора ОЦЗ Вячеслав Бєлогура. Також перед директорами базових центрів зайнятості виступили начальники профільних відділів ОЦЗ. У своїх виступах вони акцентували увагу на підвищенні якості надання соціальних послуг.
Підбиваючи підсумки наради, Лідія Падалка наголосила, що серед пріоритетів діяльності служби зайнятості на сьогодні залишається надання якісних соціальних послуг клієнтам та підвищення їх результативності.
Оксана Большак, головний спеціаліст відділу оргроботи та взаємодії з соціальними партнерами і громадськістю
Останні новини Чернігівщини
Надзвичайні події в області за останню добу 11:27
Протягом минулої доби зареєстровано 1 небезпечну подію, а саме: 1 пожежу.
На Чернігівщині суд виніс вирок ґвалтівнику малолітньої дитини 11:23
Ніжинський міськрайонний суд виніс вирок мешканцю Ніжинського району, який у 2025 році зґвалтував свою 12-річну падчерку. Його засуджено до 15 років позбавлення волі.
Поліція документує наслідки ворожих атак по мирному населенню Чернігівщини: поранена жінка 11:22
Минулої доби ворог вкотре атакував Чернігівську область безпілотниками. У м.Сновськ Корюківського району внаслідок влучання БпЛА по території приватного підприємства зазнала поранення 68-річна цивільна жінка.
11 червня: цей день в Україні і світі 08:20
День 1567 Російська агресія - Day 1567 Russian aggression
На Чернігівщині поліцейські скерували до суду справу щодо директора підприємства, через порушення правил безпеки якого загинув працівник 15:48
Слідчі слідчого відділення Новгород-Сіверського райвідділу поліції під процесуальним керівництвом Новгород-Сіверської окружної прокуратури завершили досудове розслідування та скерували до суду обвинувальний акт у кримінальному провадженні щодо директора однієї з філій підприємства, через порушення правил безпеки під час виконання робіт з підвищеною небезпекою на підприємстві якого, загинув працівник.