Зарплата у "коверті" робить робітника беззахисним
Податок на доходи фізичних осіб – головне джерело наповнення місцевих бюджетів, за рахунок яких фінансуються освіта, медицина, культура. Цей податок обчислюється із заробітної плати кожного працюючого.
Виплата заробітної плати у “конвертах” – тягар сучасності, який несе за собою багато негараздів як країні так і кожному з нас. Нелегальна заробітна плата послаблює соціальний захист працівників, зменшує надходження до бюджетів та державних соціальних фондів. Тому легалізація заробітної плати, прихованої зайнятості на сьогодні є одним з найпріоритетніших напрямків роботи міських податківців.
Працівник, який отримує зарплатню у “конверті”, виявляється повністю беззахисним перед роботодавцем. Усна домовленість жодним чином не фіксується юридично, роботодавець сплачує стільки, скільки вважає за потрібне і доти, поки вважає за потрібне. Працівник не має жодних доказів на підтвердження дійсного розміру своєї заробітної плати та трудового стажу.
Дуже важливо, щоб громадяни усвідомили, що їх згода отримувати зарплату у “конвертах” позбавляє їх соціального захисту. Адже пенсію вони матимуть тільки з офіційно нарахованої суми заробітної плати.
Тому фахівці ДПІ у м. Чернігові ДПС постійно проводять роботу, направлену на легалізацію заробітної плати, легального оформлення найманих працівників.
З метою запобігання порушенням у сфері оподаткування податком на доходи фізичних осіб, ліквідації джерел походження “тіньових” коштів для виплати заробітної плати та залучення додаткових коштів до бюджету, податківцями вживаються заходи щодо виявлення, упередження та руйнування схем ухилень від оподаткування платниками податків.
Зокрема, проводяться перевірки щодо дотриманням норм законодавства про працю, своєчасності оформлення трудових відносин з найманими працівниками. Так, фахівці управління оподаткування фізичних осіб з початку поточного року перевірили 329 суб’єктів господарювання. Метою цих перевірок був контроль за дотриманням вимог податкового та трудового законодавства у частині використання найманої праці. Додатково до бюджету надійшло 57,22 тис. грн.
Повсякденно проводиться роз’яснювальна робота шляхом інформування громадян через засоби масової інформації, розміщення матеріалів на інформаційних стендах, при спілкуванні з платниками під час консультацій на особистому прийомі щодо легалізації заробітної плати.
Тетяна Сосімович, ДПІ у м. Чернігові ДПС
Останні новини Чернігівщини
Поліція Ніжина затримала причетного до хуліганства у громадському транспорті 17:08
Поліцейські Ніжинського районного управління поліції затримали чоловіка, який зайшов до маршрутного автобуса з предметом, схожим на гранату, та демонстрував її пасажирам.
Ментальне здоров’я та реінтеграція: у Чернігові фахівці обговорили підтримку звільнених з полону 16:07
Про реінтеграцію та підтримку людей після полону говорили під час навчального заходу, який відбувся сьогодні в змішаному форматі у межах Всеукраїнської програми ментального здоров'я «Ти як?», ініційованої Оленою Зеленською.
Вдарила ножем у живіт: на Ніжинщині поліцейські затримали підозрювану у завданні тяжких тілесних ушкоджень співмешканцю 14:49
Поліцейські відділення поліції №3 (м. Борзна) Ніжинського районного управління поліції затримали 39-річну жінку, яка під час конфлікту, на ґрунті спільного розпиття алкоголю, поранила ножем свого співмешканця.
Тимчасове обмеження руху транспорту у зв’язку з аварійно-ремонтними роботами 14:15
Інформуємо мешканців міста та учасників дорожнього руху, що у зв’язку з проведенням аварійно-ремонтних робіт на водопроводі діаметром 200 мм по вулиці Оборонців Чернігова та ліквідацією провалу асфальтобетонного покриття, який утворився внаслідок вимивання ґрунту, з 11 по 19 червня 2026 року буде тимчасово обмежено рух транспорту.
Спільно захистити кожну дитину від жорстокого поводження: як налагодити взаємодію всіх дотичних служб – на тематичному круглому столі 13:20
Захист дітей від жорстокого поводження – один із пріоритетних напрямків державної політики. До цього процесу мають бути залучені всі дотичні структури: органи державної влади, місцевого самоврядування, правоохоронні органи, заклади освіти, охорони здоров'я, соціальні служби та громадський сектор.
© 2005-2026