Тарифи КП "Чернігівводоканал" - найнижчі в області

20.02.2019   10:11 —

Комунальне підприємство «Чернігівводоканал» у 2018 році зменшило втрати води до 10,5%. Це при тому, що середньорічний показник втрат за попередні роки складав понад 23% від всієї поданої води в розподільчу водопровідну мережу. Про це проінформував керівник КП «Чернігівводоканал» Сергій Малявко на міській розширеній нараді 19 лютого.

Стосовно результатів фінансово-господарської діяльності підприємства він зазначив, що КП "Чернігівводоканал" вже третій рік поспіль отримує позитивний фінансовий результат, подолавши у 2016 році багаторічний бар’єр збитковості.

За підсумками минулого року підприємство отримало 23,6 млн грн прибутку без урахування курсових різниць. Цей прибуток спрямовано для розрахунку за існуючими кредитними зобов’язаннями КП перед Світовим банком. Цього вдалося досягти завдяки збільшенню доходів та оптимізації витрат підприємства.

 Зростання доходів від основного виду діяльності відбулося в результаті збільшення осбягів реалізації та своєчасного встановлення економічно-обгрунтованих тарифів.

 Обсяги реалізації за 2018 рік збільшилися в цілому на 1,6% порівняно з 2017 роком. Причому обсяги споживання послуг населенням знизились (внаслідок більш економного водоспоживання та встановлення квартирних водолічильників). Але перехід на обов’язкове облікове водоспоживання в нежитловому сегменті, навпаки, знайшов відображення у досить суттєвому фактичному збільшенні обсягів реалізації води теплопостачальним та іншим підприємствам.

Говорячи про тарифи, а саме про вартість води на рівні 9 грн, слід розуміти, що мова йде не про літрову пляшку газованої води, яку ми не замислюючись купуємо за такі самі гроші, а про тисячу літрів води, до того ж у випадку чернігівців – артезіанської.

Також КП «Чернігівводоканал» у минулому році збільшило надходження від додаткових видів діяльності (на 84%), за рахунок посиленого контролю збільшило надходження від сплати підприємствами за перевищення гранично допустимих концентрацій забруднюючих речовин у стоках, а також продовжило роботу виявлення та взяття на облік підприємств і домогосподарств, які безобліково споживали воду.

На підприємстві працює більш ніж півтисячі чернігівців. Середня заробітна плата в минулому році зросла на 35% і становить зараз 7872 грн.

Дотримання фінансової дисципліни на комунальному підприємстві «Чернігівводоканал» дозволило протягом минулого року своєчасно переглядати рівень заробітної плати працівників відповідно до встановленого на законодавчому рівні розміру прожиткового мінімуму з урахуванням змін та доповнень  до Галузевої угоди. Особлива увага приділяється забезпеченню належного рівня матеріального забезпечення працівників робітничих професій.

Але, не зважаючи на це, на сьогоднішні день існує дефіцит робочих кадрів за такими робітничими професіями, як електромонтери, електрозварники та слюсарі (за останній час багато кваліфікованих працівників робітничих професій звільнилося  для виїзду на заробіток за кордон). Проте, КП «Чернігівводоканал» як роботодавець вирішує цю проблему – і за рахунок заробітних плат, і того, що дбає про соціальне забезпечення працівників.

КП «Чернігівводоканал» є найбільшим платником податків серед усіх підприємств комунальної форми власності міської ради. У 2018 році сумлінно сплатило до бюджетів всіх рівнів понад 50 млн грн податків.


Прес-служба Чернігівської міської ради