Інформ-агенція «Чернігівський монітор»: RSS Twitter Facebook

Інформ-агенція «Чернігівський монітор»

Неділя, 29 травня, 10:55:42

На засіданні Методради були підбиті підсумки 2010 року та обговорені основні напрямки діяльності в новому році

04.01.2012   16:02Агенцiя

Нещодавно відбулося засідання навчально-методичної ради по навчанню профспілкових кадрів і активу Федерації профспілкових організацій (ФПО) Чернігівської області, на якому було розглянуто інформацію про підсумки навчання профспілкових кадрів і активу за 2010 рік. Методрада затвердила програми по навчанню та графіки проведення навчання профспілкових кадрів і активу в містах і районах області на 2011 рік.

На засіданні навально-методичної ради під головуванням Петра Чорнорота, заступника голови ФПО, було обговорено питання підготовки багатоденного семінару для профспілкових переговірників, а також проведення найближчим часом тренінгу “Солідарність профспілок” для членів президії Федерації профорганізацій області. На розгляд навчально-методичної ради були представлені проекти нових методичних посібників: “Профспілкова солідарність”, “Основи публічних виступів”, які були розроблені спеціалістами НМЦ профспілок.

Методрада ухвалила рекомендації, де, окрім іншого, визначила провести аналіз навчання профспілкових кадрів та активу області (з яких питань і де проходили навчання голови первинок, члени профкомів, голови комісій профкомів, голови, спеціалісти, члени Президій та Рад галузевих обласних організацій профспілок протягом року). На основі цього аналізу передбачається створити базу даних слухачів системи профспілкової освіти за категоріями (звільнені профспілкові працівники, новообрані голови профспілкових організацій, молоді профспілкові активісти).

Серед пропозицій членів Методради, які були висловлені в ході засідання:

– запровадження обов’язкового анкетування учасників всіх семінарів для оцінювання результатів профспілкового навчання, як за кількісними, так і якісними показниками (Віталій Лисіч – голова обласної організації Профспілки працівників соціальної сфери);

– під час проведення семінарів в містах і районах області для профактиву більшу уваги приділяти підвищенню ефективності організаційної роботи в профспілках (Микола Петренко – голова обласної організації Профспілки працівників державних установ);

– оновити методичні рекомендації з питань діловодства, фінансової роботи, економічного аналізу (Людмила Подоляко – голова обласної організації Профспілки працівників торгівлі, громадського харчування та послуг) та ін.

В засіданні Методради взяв участь і виступив Микола Богдан – голова Федерації профспілкових організацій Чернігівської області.

http://www.nmc.cn.ua/info/news/239/

Останні новини Чернігівщини

З 30 травня Укрзалізниця додає ще 6 рейсів за маршрутом Чернігів-Ніжин

З 30 травня Укрзалізниця додає ще 6 рейсів за маршрутом Чернігів-Ніжин 16:25

В Укрзалізниці повідомили про покращення сполучення деблокованими регіонами, а тому додає ще 6 рейсів Чернігів - Ніжин та зворотно, з 30 травня

У Ніжині проводять екскурсії для вимушених переселенців

У Ніжині проводять екскурсії для вимушених переселенців 16:21

На сьогодні в Ніжині налічується 2500 внутрішньо переміщених осіб.

“Якщо ворог смішний, то він вже не страшний". Виставка карикатур у Чернігові. ФОТОРЕПОРТАЖ 16:16

"Якщо ворог смішний, то він вже не страшний". 27 травня у Туристичному інформаційному центрі відкрилася Міжнародна виставка політичних та антивоєнних карикатур у межах міжнародного конкурсу під гаслом "Русскій воєнний корабель, іди на …!".

   На Чернігівщині не вистачає «робочих рук»: які професії найбільше затребувані роботодавцями

На Чернігівщині не вистачає «робочих рук»: які професії найбільше затребувані роботодавцями 16:13

На сьогодні у базі даних Чернігівської обласної служби зайнятості налічується 337 вакансій.

ГО «КРИМSOS» та агентство ООН у справах біженців в Україні шукає активних переселенців

ГО «КРИМSOS» та агентство ООН у справах біженців в Україні шукає активних переселенців 11:35

Громадська організація «КРИМSOS» та агентство ООН у справах біженців в Україні шукає проактивних переселенців та прагне допомогти внутрішньо переміщеним особам (ВПО) у розв'язанні задач і викликів, з якими вони стикаються самі чи в громадах, де проживають.