Інформ-агенція «Чернігівський монітор»: RSS Twitter Facebook

Інформ-агенція «Чернігівський монітор»

Вівторок, 8 вересня, 10:22:55

На Чернігівщині селяни зберегли школу від закриття, розмістивши оголошення в Інтернеті. ВІДЕО

11.08.2016   11:14Агенцiя

Без мітингів та перекриття доріг. Щоб держава продовжувала фінансувати заклад, потрібно було до першого вересня зібрати 25 учнів. Бракувало чотирьох.

Тому вирішили розмістити оголошення в інтернеті. Відгукнулося загалом п'ять родин, які привезли у Змитнів аж 24 дитини.

Багатодітні родини з Донеччини і Луганщини врятували місцеву школу від закриття – радіє сільський голова Дмитро Іващик.

Більше того, такої кількості новачків навчальний заклад іще не бачив. Приміщення вже пофарбували, ремонтують класи.

А в селі готові приймати й нових переселенців. У Змитневі 165 покинутих хат.

А після переселенців на оголошення відгукнулося кілька родин зі столиці, які вирішили втекти від шуму і вже внесли завдатки за два будинки.

ТСН

Останні новини Чернігівщини

У серпні громадським транспортом здійснили 3,23 млн поїздок: майже 45% із них — пільгові 09:45

Управління транспорту, транспортної інфраструктури та зв'язку Чернігівської міської ради проаналізувало роботу міського громадського транспорту за серпень 2026 року. Аналіз проведено за фактичними даними автоматизованої системи обліку оплати проїзду (АСООП).

«Єдине вікно» допомоги бізнесу: на Чернігівщині працює цілодобова гаряча лінія 17:06

За дорученням Президента України, у зв’язку із загрозами для реального сектору економіки через російські атаки, Департамент економічного розвитку Чернігівської ОДА працює у посиленому режимі для забезпечення оперативної комунікації з бізнесом.

Майнові питання, перепрофілювання закладів, підтримка військових: на сесії облради депутати ухвалили низку важливих рішень 16:31

На пленарному засіданні 29-ї сесії 8-го скликання Чернігівської обласної ради депутати затвердити звіт про виконання обласного бюджету за І півріччя 2026 року та розглянули низку організаційних, майнових, земельних і кадрових питань.