Прокуратурою м.Чернігова виявлені порушення в працевлаштуванні випускників
Результатом прокурорської перевірки в одному з професійно-технічних навчальних закладів Чернігова стало виявлення численних порушень прав його випускників на працевлаштування.
Держава гарантує випускникам професійно-технічного навчального закладу, які навчались за державним замовленням, надання першого робочого місця за одержаною професією (ст..38 Закону України “Про професійно-технічну освіту”).
Перевірений навчальний заклад не вживав належних заходів для виконання цієї норми закону. Зокрема, тут не було укладено жодної багатосторонньої угоди для працевлаштування учнів, передбаченої Порядком працевлаштування випускників професійно-технічних навчальних закладів, підготовка яких проводиться за державним замовленням (затв. Постановою Кабінету міністрів України №784 від 27.08.2010р.).
Не належним чином було налагоджено і взаємодію з державною службою зайнятості. А саме, не формувався банк даних роботодавців-замовників освітніх послуг навчального закладу, не здійснювався моніторинг потреб ринку праці у таких робітничих кадрах, не надсилались до державних центрів зайнятості повідомлення про непрацевлаштованих випускників. При цьому і довідки про самостійне працевлаштування за встановленою формою, необхідні для реєстрації у центрах зайнятості в якості безробітних, адміністрацією навчального закладу учням теж не видавались.
Також у деяких випадках не відповідали дійсності дані навчального закладу про фактичне працевлаштування тих, хто завершив підготовку.
Як результат, 80 випускників 2013 року на даний час залишились не працевлаштованими. Серед них – і особи з числа дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування.
Цілий ряд випускників працевлаштовані не за тими спеціальностями, яким вони навчались за державні кошти, а як особи без кваліфікації: вантажниками, підсобниками, реалізаторами товарів.
Окремі випускники в навчальному закладі обліковуються як вже працюючі за направленнями – а фактично на роботу не приймались. Деякі були прийняті – і звільнені звідти за один-два місяці, але навчальний заклад цього вже не відслідковував.
Виявлені порушення призводять не тільки до ущемлення прав випускників, але й до необ’єктивності при формуванні обсягів державного замовлення на підготовку робітничих кадрів.
Прокуратурою м.Чернігова на ім’я директора даного професійно-технічного навчального закладу направлене подання з вимогою виправити виявлені порушення і вирішити питання про притягнення винних осіб до дисциплінарної відповідальності.
Останні новини Чернігівщини
Чернігівська громада стала учасницею проєкту літніх клубів «Грай. Дій. Змінюй» 17:17
Чернігівська міська територіальна громада за результатами відкритого конкурсного відбору стала однією з переможниць проєкту літніх клубів для дітей та підлітків «Грай. Дій. Змінюй», який реалізує громадська організація DOCCU у межах проєкту PlayItForward у співпраці з міжнародною неурядовою організацією War Child Alliance в Україні.
Рада громад області: освіта, інвестиції, житло для ВПО та інші важливі питання розвитку 16:55
Чергове засідання Ради територіальних громад області відбулося у Чернігові 27 липня. На порядку денному – низка питань, що постійно в полі зору й на контролі ОВА, зокрема освоєння освітніх субвенцій, робота центрів життєстійкості, забезпечення внутрішньо переміщених осіб житлом, розроблення інвестиційних планів, забезпечення сталого мобільного зв’язку.
Анна Юр'єва — чемпіонка Європи серед юніорок з веслування на байдарках і каное! 16:13
З 23 до 26 липня в місті Сегед (Угорщина) відбувся чемпіонат Європи з веслування на байдарках і каное серед юніорів та молоді до 23 років, який зібрав найсильніших молодих спортсменів континенту.
У Чернігові вшанували українців, які загинули в полоні 15:37
У Чернігові вшанували пам’ять Захисників та Захисниць України, учасників добровольчих формувань та цивільних осіб, які були страчені, закатовані або загинули у полоні.
Робота без бар’єрів 15:14
Водій, охоронник, вагар, логіст, менеджер, робітник з благоусторою– 10робочих місць у поточному році облаштовано роботодавцями Чернігівщини для людей з інвалідністю в межах компенсаційної програми служби зайнятості.