Капітальні інвестиції в Чернігівської області у 2015 році. ДОВІДКА
У 2015 р. на розвиток економіки Чернігівщини використано 3550 млн.грн капітальних інвестицій. Майже всі вони (99% загального обсягу) вкладені в матеріальні активи.
На придбання, модернізацію та вдосконалення машин, обладнання та інвентаря спрямовано 42% інвестицій, у житлові та нежитлові будівлі – 36%, інженерні споруди – 7%.
Головним джерелом фінансування капітальних інвестицій залишаються власні кошти підприємств і організацій (74 загального обсягу). Частка коштів населення, використаних на будівництво житла склала 12%. За бюджетні кошти освоєно 9% усіх інвестицій.
Найбільше (38%) капітальних інвестицій використано в сільському, лісовому та рибному господарстві, 27% – підприємствами промисловості, 20% – будівництва.
Суттєві обсяги коштів інвестовано підприємствами обласного центру – 25% загального обсягу та міста Прилуки – 15%.
У розрахунку на одну особу населення області освоєно 3408 грн капітальних інвестицій.
Найбільше коштів на одного мешканця освоєно в м.Прилуках (9565 грн), найменше – у Н.-Сіверському районі (628 грн).
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.