Робота пасажирського автотранспорту обласного центру у 2014 році. ДОВІДКА
Пасажирський автотранспорт м.Чернігова упродовж 2014 р. перевіз 40,9 млн. пасажирів, що становить 86,8% рівня 2013 р. Пасажирооборот виконано в обсязі 402,9 млн.пас.км (95,9%).
Питома вага обсягу пасажироперевезень у загальнообласному показнику становила 66,4%, пасажирообороту – 56,1%.
Пасажирські перевезення у 2014 р. здійснювали 17 автопідприємств обласного центру. Їх послугами скористалися 26,4 млн. пасажирів, що становить 80,7% рівня 2013 р.
Крім автотранспортних підприємств, послуги з перевезення пасажирів надавали 25 приватних перевізників, у власності яких знаходилося 146 автобусів загальною пасажиромісткістю 3363 місця для сидіння. Їх частка в загальному обсязі пасажироперевезень міста становила 35,4%, пасажирообороту – 32,9%.
Щодня послугами маршрутного автотранспорту міста, у середньому, користувалися 112 тис. пасажирів.
Пасажирськими автобусами використано 63,1% загальної кількості стисненого газу, витраченого автотранспортом обласного центру.
Останні новини Чернігівщини
З 26 січня у Чернігові змінюється рух тролейбусів №3 та №7А 15:01
З понеділка, 26 січня, у Чернігові тимчасово змінюється схема руху тролейбусних маршрутів №3 та №7А.
Вікімарафон – 2026 у Чернігові: 25 років вільних знань та внесок нашої бібліотеки 14:56
22 січня Чернігівська ОУНБ імені Софії та Олександра Русових учергове стала осередком творення цифрової історії.
Громади Чернігівської області отримають фінансування на 9 проєктів відновлення за підтримки ЄІБ 14:54
Українські громади отримають 740,3 млн грн, для реалізації 119 проєктів відновлення громад, за підтримки Європейського інвестиційного банку.
Внаслідок атаки росіян по Ніжинському району є постраждалі: поліція документує наслідки 14:52
Сьогодні вдень ворожа армія вдарила безпілотниками по території агропідприємства у Вертіївській громаді Ніжинського району.
Коли професія не має статі: історія жінок, які обрали «чоловічу» справу 14:51
У сучасному світі все більше жінок доводять: професія не має статі, а новий старт можливий у будь-якому віці. Яскравий приклад — історія трьох жінок, які наважилися опанувати так звану «чоловічу» професію машиніста-кочегара котельні.
© 2005-2026