Український культурний фонд презентуватиме нові програми
7 грудня у місті Чернігові Український культурний фонд презентуватиме нові програми.
Організатори Інфодня УКФ розкажуть про інструменти підтримки креативної індустрії, історії успіху діячів низки галузей: дизайну, літератури, мистецтва, музейної справи, музики. В центрі уваги – нові партнерські програми, правила та дедлайни прийому заявок. Гості отримають спеціалізований воркшоп із підготовки та подання грантових проектів.
Для участі у заході запрошують художників, композиторів, майстрів ручної роботи, архітекторів, письменників, дизайнерів, акторів та режисерів, представників сфери креативних індустрій, викладачів та студенти вищів, активних мешканці міста, які мають бажання створювати проєкти у сфері культури.
Учасників Інфодня з 11:00 до 13:00 чекатимуть у Туристично-інформаційному центрі по вул. Шевченка, 9.
Останні новини Чернігівщини
«Спас Чернігівський: Собор як місце єднання»: у Софії Київській презентували спецвипуск журналу про чернігівську пам’ятку 10:13
Вчора у Національному заповіднику «Софія Київська» провели презентацію спецвипуску журналу «Антиквар», присвяченого чернігівському Спасо-Преображенському собору.
Городнянські поліцейські відсторонили від керування нетверезого водія, вміст алкоголю в крові якого перевищував допустиму норму більш ніж у 14 разів 09:35
Поліцейські сектору реагування патрульної поліції ВП №3 (м. Городня) Чернігівського райуправління поліції викрили 53-річного водія автомобіля ВАЗ, який керував транспортом у стані алкогольного сп’яніння. На правопорушника складено адміністративні матеріали.
Надзвичайні ситуації в області за минулу добу 09:32
Протягом минулої доби зареєстровано 6 небезпечних подій, а саме: 2 дорожньо-транспортні пригоди та 4 пожежі. Внаслідок цих подій 2 особи постраждали.
3 грудня: цей день в Україні і світі 09:29
День 1379 Російська агресія - Day 1379 Russian aggression
Служба зайнятості пропонує роботодавцям співпрацю і запрошує скористатися комплексом безкоштовних послуг 14:45
Основні з них: підбір кадрів на засадах рекрутингу, професійне навчання безробітних під конкретні робочі місця; підвищення конкурентоспроможності працівників шляхом отримання ваучера на навчання; навчання жінок «чоловічим» професіям, різні компенсаційні програми, суспільно-корисні роботи.