Семінар "Як виконати всі вимоги законодавства про працю та зменшити ризики попадання під великі суми штрафів"
У Чернігові 25 квітня в приміщені готелю "Профспілковий" за адресою вул. Шевченка,105-а відбудеться СЕМІНАР на тему «Як виконати всі вимоги законодавства про працю та зменшити ризики попадання під великі суми штрафів».
Початок о 10:00.
Довідково:
1. ЗМІНИ В ОРГАНІЗАЦІЇ ОПЛАТИ ПРАЦІ у всіх суб’єктів господарювання з 01.01.2017 року.
- Документальне оформлення новацій на підприємстві. ПРИКЛАДИ ДОКУМЕНТІВ: положення про оплату праці, трудовий договір у письмовій формі.
2. ТАРИФНА СІТКА (схема посадових окладів) — ОСНОВА СИСТЕМИ ОПЛАТИ праці:
- Нормативна база з питань тарифних сіток і схем посадових окладів,
- Можливі варіанти тарифних сіток (схем посадових окладів)
- ОЦІНКА СКЛАДНОСТІ ВИКОНУВАНОЇ РОБОТИ
- КВАЛІФІКАЦІЯ ПРАЦІВНИКА, Де прописується кваліфікація. Нормативні орієнтири кваліфікацій будь-якої посади (професії)
- визначення вилок окладів (ставок).
3. АТЕСТАЦИЯ ПРАЦІВНИКА — ОСНОВА ОЦІНКИ СКЛАДНОСТІ виконуваної роботи:
- Нормативне регулювання питань проведення атестації на підприємстві
- Документальне оформлення процедури атестації.
- ПРИКЛАДИ ДОКУМЕНТІВ: положення про атестації, листок оцінок та ін.
- Атестаційна КОМІСІЯ: склад та повноваження
- проведення атестації: періодичність
- перелік працівників, які не потрапляють під атестацію
- РЕЗУЛЬТАТИ АТЕСТАЦІЇ: для працівника, для роботодавця, їх зберігання
4. ПЕРЕВІРКИ ДЕРЖПРАЦІ – 2017:
- ПЛАНОВІ й ПОЗАПЛАНОВІ перевірки: нормативна база
- Практика перевірок Держпраці 2016–2017 рр
- ОПИТУВАННЯ ПРАЦІВНИКІВ для виявлення прихованих трудових відносин, неповного робочого часу, зарплат у конвертах тощо.
- документи, які підлягають перевірці з питань трудового законодавства, ведення кадрового обліку, оплати праці тощо
- АКТ ПЕРЕВІРКИ Держпраці:
5. Відповідальність за порушення законодавства у сфері праці та зайнятості.
6. РОБОЧИЙ ЧАС
- НЕПОВНИЙ РОБОЧИЙ ЧАС: види неповного робочого часу. Як правильно документально оформити неповний робочий час для працівників? Поширені помилки під час документального оформлення неповного робочого часу
- ГНУЧКИЙ ГРАФІК РОБОТИ або ненормований робочий час: нормативна база, порядок запровадження на підприємстві.
- ПІДСУМОВАНИЙ ОБЛІК: нормативна база, порядок запровадження графіків змінності, обліковий період та ін.
7. Аналіз існуючих змін та очікуваних законних та підзаконних актів.
8. Відповіді на питання.
Семінар безкоштовний, проводиться в рамках програми підтримки малого та середнього підприємництва у м.Чернігові на 2017-2020 роки
Реєстрація обов’язкова. За тел. 063-315-14-22, 098-21-49-808, (0462) 674-999 ОЛЕНА або за адресою: м.Чернігів, вул. Івана Мазепи,38А, ЦЕНТР БІЗНЕСУ
Останні новини Чернігівщини
Надзвичайні ситуації та основні небезпечні події в області за минулу добу 10:26
Протягом минулої доби зареєстровано 21 небезпечна подія, а саме: 2 дорожньо-транспортні пригоди та 19 пожеж. Внаслідок цих подій загинула 1 особа та 1 особа постраждала.
Командувач Об’єднаних Сил ЗСУ Сергій Наєв вивчав ситуацію з цивільним захистом у прикордонні Чернігівщини 10:21
Прикордоння Чернігівщини постійно піддається обстрілам. Попри це, у населених пунктах, до яких долітає, продовжують жити люди.
Упродовж минулої доби рятувальники Чернігівщини ліквідували 15 пожеж у природних екосистемах 10:10
Упродовж минулої доби підрозділами Головного управління ДСНС України у Чернігівській області ліквідовано 15 загоряння у природних екологічних системах. Їх причинами послужило необережне поводження громадян із вогнем.
384-й день народження Івана Мазепи відзначили у Чернігові 10:06
20 березня у Чернігові в умовах воєнного стану відзначили 384-й день народження видатного державно-політичного, військового та культурного діяча, мецената, гетьмана (1687—1709 рр.) Івана Мазепи.
Від служби зайнятості за ваучерами навчаються кухарі 09:57
Вчитись не пізно і після 45 років, - стверджують у службі зайнятості і запевняють, що наразі для цього створені всі умови. Зокрема, громадянам цієї вікової категорії служба зайнятості пропонує отримати ваучер на навчання і здобути нову професію чи підвищити кваліфікацію за рахунок Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття.
© 2005-2023